Enthousiasmeren

tips en tools om klanten te vinden en binden – bouw uw community

Personal branding zonder online?

Gisteren tijdens de bijeenkomst van Go4Bizz kwam ik in gesprek met een aantal mensen over personal branding. Een interessant onderwerp ;0)

Wat opviel was hoe weinig de gesprekspartners hadden met online personal branding. Er werd zelfs gesteld dat online er niet in betrokken werd omdat het om de ‘persoonlijke touch’ ging. Personal branding is toch veel eenvoudig met online?

Wat denk jij ‘personal branding’ kan dat succesvol zonder online?

Aurelius Tjin is een full-time internet marketeer, hij bied verschillende internet marketing producten en advies voor entrepreneurs. Met zijn bedrijf Unstoppable Profits Pty Ltd heeft hij al een aantal successen gehad:

Voor meer informatie over Tjin bekijk zijn website. Via twitter deelde hij 17 tips die er voor zorgen dat zijn bedrijf zo succesvol is.

In juni 2006 ben ik gestart met de Hyve freelancers.hyves.nl. Dit kwam omdat ik toen veel op Lancelots zat en tips gaf en vragen stelde aan andere freelancers. Het leek me leuk om deze doelgroep op Hyves ook bij elkaar te brengen.

In het begin was ik vrij actief om mensen attent te maken op deze nieuwe Hyve. Als ik verbond met freelancers die ik bijvoorbeeld ‘ontmoet’ had op Lancelots dan krabbelde ik een dank je wel en zei kort iets over deze Hyve. Dit verliep redelijk succesvol.

Het afgelopen 1,5 jaar heb ik eigenlijk nog heel weinig gedaan aan deze Hyve. Een paar maanden geleden keek ik tijdens een presentatie nog eens naar deze Hyve en viel mij iets op. De Hyve was doorgegroeid. Er waren een aantal mensen die zeer leuke artikelen schreven in het blog. Er waren interessante polls en er stonden evenementen in de agenda voor freelancers en ZZP-ers.

freelancers.hyves.nl

freelancers.hyves.nl

Woensdagavond ben ik weer naar de Get Clients Club van Laura Babeliowsky geweest. Het was een zeer interessante avond. Ook al schrijf ik nu al geruime tijd artikelen op mijn blog, ik heb toch nog veel geleerd deze avond.

De belangrijkste dingen die ik geleerd heb waren;

  1. inzoomen op een detail,
  2. drama toevoegen en
  3. neem stelling in.

Ik zie dat veel artikelen van mij vaak meer een verslag zijn. Een heel breed verhaal, zeker niet inzoomen op een detail. Drama zit er vaak ook niet in en een stelling die neem ik op enthousiasmeren.nl ook meestal niet in. Op ErnoHannink.nl is dit misschien nog wat anders.

Veel voorkomende problemen bij artikelen

  1. Weerstand bij het schrijven
  2. Artikelen zijn saai!

Als je de goeie structuur hebt en de checklist gebruikt dan zul je makkelijker schrijven. Dit betekent dat er minder weerstand is om te schrijven.

Wat zijn de kenmerken van een goed artikel

  1. WIIFM / urgentie duidelijk
  2. Leest als een trein
  3. Het is vernieuwend en verrassend
  4. Het raakt
  5. Het refereert aan “hogere waarden”

sherlock1 Anders durven zoeken om klanten te vinden

Sherlock

Hoe een bedrijf aan klanten komt blijft een boeiend onderwerp waar echte ondernemers geen genoeg van kunnen krijgen. Vooral starters in de tweede fase van hun ontwikkeling, waar hard moeten worden gewerkt voor niet al te veel geld, willen alles weten. Actief op zoek gaan naar potentiële klanten kan in het begin stressvol zijn: als je te veel werk hebt is er geen tijd om klanten te vinden, maar zonder klanten heb je niet genoeg werk.

Hoe zorg je dat je daadwerkelijk aan klanten komt en steeds minder tijd kwijt bent aan klanten zoeken? Je moet vooral je manier van acquisitie voorgoed willen veranderen. Dit betekent ophouden met makkelijk zoeken dat niets oplevert en echt gaan vissen in onbekende vijvertjes.

Als ondernemer leer je dat je moet uitbesteden wat niet tot je core business behoort. Een boekhouder vinden, je huisstijl laten ontwerpen, dat soort zaken. Maar wanneer het tijd is om schriftelijk te communiceren in het Engels tegenover je niet-Nederlandstalig publiek, kiezen bedrijven al te vaak voor een doe-het-zelf-benadering. Dat komt niet professioneel over.

Als je weet dat communicatie met (potentiële) klanten essentieel is, waarom zou je dan bewust kiezen om onprofessioneel om te gaan met je Engelse communicatie? Het tijdperk van websites in elkaar laten zetten door het neefje van de baas lijkt inmiddels voorbij, maar dat van de ‘taalklusser’ is springlevend. Terwijl voorgoed stoppen met die doe-het-zelf-neiging helemaal niet duur hoeft te zijn en veel meer oplevert dan je denkt.

Als niemand binnen je bedrijf de taal van je doelgroep beheerst en dus de kwaliteit van een document kan beoordelen, dan moet je iemand zoeken die dat wel kan. Wanneer mensen denken een aardig woordje Engels te kunnen spreken of lezen, schrijven ze hele persberichten en websites zelf om geld te besparen.

Het resultaat: het is zoveel slechter dan in het Nederlands dat klanten zich niet aangesproken voelen en weg blijven. Vaak weet je dat niet, want ze gaan het je niet vertellen. Ongeacht de kwaliteit van je diensten en producten, als je Engels niet goed is denken (potentiële) klanten dat je ze niet serieus neemt.

Drie redenen waarom de doe-het-zelf-taalcultuur blijft bestaan en suggesties hoe het anders kan:

Op ons eigen Social Media Event (SME08) in juni was hij aanwezig en nu organiseert Peter Desmyttere zelf een interessant congres. Het KMO Marketing Congres, dat plaats vindt op 10 oktober 2008 te Antwerpen. Profiteer van de vroegboekprijs Schrijf in vòòr 10 september EUR 150,00 (excl. 21% BTW)

Een marketingcongres dat zich specifiek richt tot het midden- en kleinbedrijf (KMO: kleine en middelgrote ondernemingen). De bedoeling is op één dag de marketing- en communicatiekennis van ondernemers een flinke stimulans te geven door praktische informatie te verschaffen die deze doelgroep aanspreekt.

De MKB-markt kent een eigen specificiteit en is zeer praktisch en no-nonsens georiënteerd. De meeste congressen, workshops en seminaries zijn voor deze doelgroep minder interessant omdat de presentaties niet aansluiten bij de leefwereld van het MKB (Midden en Klein Bedrijf). Het KMO Marketingcongres wil hieraan tegemoet komen met een programma dat direct toepasbare kennis biedt.

De 7 sprekers voor deze dag zijn gespecialiseerd in één facet van de marketingdienstverlening, maar vooral zelf MKB-ers of werken in een bedrijf dat zich richt op het MKB. Ze spreken dus jouw taal.

Peter Desmyttere:

Peter Desmyttere - organisator

Peter Desmyttere - organisator


“Op dit congres willen we geen academische hoogdraverij, of onbetaalbare internationale voorbeelden. Het wordt een programma dat zich focust op rentabiliteit: in deze budgetgevoelige periode telt elke communicatiecent, en er wordt verwacht dat die flink opbrengt.

De bedoeling is deelnemers direct toepasbare informatie mee te geven. En voor een betaalbare prijs.”

Ben jij al lid van de Tribe?

Seth Godin doet het opnieuw. Voor zijn nieuwe boek weet hij weer iets anders te doen waar velen door worden aangetrokken. Zijn nieuwe boek; Tribes: We Need You to Lead Us (aff).

Amazon:

In this fascinating book, Seth Godin argues that now, for the first time, everyone has an opportunity to start a movement – to bring together a tribe of like-minded people and do amazing things. There are tribes everywhere, all of them hungry for connection, meaning and change. And yet, too many people ignore the opportunity to lead, because they are “sheepwalking” their way through their lives and work, too afraid to question whether their compliance is doing them (or their company) any good.

This book is for those who don’t want to be sheep and instead have a desire to do fresh and exciting work. If you have a passion for what you want to do and the drive to make it happen, there is a tribe of fellow employees, or customers, or investors, or readers, just waiting for you to connect them with each other and lead them where they want to go.

Het boek gaat over een Tribe en voor de introductie van het boek heeft hij ook een tribe opgezet. Een speciale tribe waar je alleen in kunt komen door je op tijd aan te melden en het boek alvast te bestellen. In dit artikel legt Godin het allemaal uit; Are you in the Tribe?

Na heel wat uurtjes is het er dan. De eerste onderneming van Marjolijn Kamphuis staat sinds 23 juni 2008 online; DutchCowgirls.

DutchCowgirls

Een site die artikelen plaatst door vrouwen, die geinteresseerd zijn in technische dingen die mooi en nieuw zijn. Waarom? Ze kijken daar vaak net even anders tegenaan dan de man:

” Vandaar dat we meiden met deze interesses een eigen spreekbuis wilden geven die ruimte biedt aan die typische zaken die hen juist opvallen.”

Dit weblog gaat over merken, producten en marketingcampagnes en richt zich op mannen en vrouwen die bovenmatig geïnteresseerd zijn in internet, marketing, gadgets en alle andere mooie dingen.

social media event sme08Gast artikel van Florian Kwakkenbos. Florian is Small Business student aan de HU Amersfoort, .NET Web Developer en mede-eigenaar van Play4Life. Op dit moment werkt Florian aan zijn afstudeerproject bij ondernemerslog.nl om te bedenken hoe ze meer bezoekers kunnen krijgen.

Iedereen komt langzaam binnen en begroet elkaar.
Iedereen krijgt een stikker met zijn/haar naam daarop geschreven.
Even snel met iedereen bijpraten en leren kennen.

Opening door Laura

Iedereen is hier terecht gekomen door middel van Social Media, dus het werkt.
Het is de bedoeling dat iedereen zich in max 3 seconden voorstelt aan de groep. Die 3 seconden wordt dus door vrijwel niemand nageleefd. Maar uiteindelijk valt dat nog wel mee.
Johan Vos stelt zicht voor

Social media

Schitterende annimatie over hoe je Social Media kan toepassen om zo een beeld te krijgen van wat Social Media nou precies is.

Page 3 of 2212345...1020...Laatste »

Spotlight



SOB -  Successful and Outstanding Bloggers
Marketing & SEO Blogs - Blog Top Sites

technorati fav

Categorieën

Archief

web page hit counter